Без возрастных ограничений 0+

Структура и органы управления образовательной организацией

МБДОУ Детский сад №10 «Буратино» структурных подразделений не имеет.

Учредителем является Кировская районная администрация (исполнительно-распорядительный орган) муниципального района "Город Киров и Кировский район".

Отдел образования Кировской районной администрации "Город Киров и Кировский район"

Заведующий отделом образования Кировской районной администрации  "Город Киров и Кировский район" -Лукьянова Ольга Александровна.

Телефон: 5-73-09

Главный специалист отдела образования Кировской районной администрации -  Щербакова  Марина Викторовна.

Телефон: 2-91-80

Организационные органы управления.

1. Непосредственное руководство Учреждением осуществляет прошедший соответствующую аттестацию заведующий. (см. ссылку). Права и обязанности заведующего определяются законодательством Российской Федерации, Уставом учреждения и трудовым договором. Заведующий подотчетен отделу образования и осуществляет свою деятельность в соответствии с законодательством Российской Федерации, правовыми актами органов и должностных лиц местного самоуправления, принятыми в пределах их полномочий, Уставом, трудовым договором.

2. Старший воспитатель - осуществляет руководство учебно-воспитательной работой Учреждения.

3. Заместитель руководителя по хозяйственной части вместе с заведующим  отвечает за сохранность здания, имущества.

4. Педагоги  Учреждения и вспомогательный персонал.

5. Дети и родители.

Коллегиальные органы управления.

1. Общее собрание трудового коллектива. (копия Положения - см. ссылку)

2. Педагогический совет(копия Положения  - см. ссылку)

3. Родительский комитет (копия Положения - см. ссылку)

Информация об органах управления образовательной организации МКДОУ "Детский сад № 10 "Буратино"

Распоряжение о назначении на должность

Положение о работе коллегиальных органов управления

Положение об общем собрании трудового коллектива.

1. Общие положения.

1. 1.1.Настоящее положение разработано для муниципального казенного дошкольного образовательного учреждения «Детский сад №10 «Буратино» общеразвивающего вида с приоритетным осуществлением деятельности по физическому развитию детей  (далее Учреждение) в соответствии с Федеральным законом  «Об образовании в Российской Федерации» от 29.12.2012 № 273-ФЗ,  Уставом учреждения.

1.2.Общее собрание трудового коллектива осуществляет общее руководство учреждения.

1.3.Изменения и дополнения в настоящее положение вносятся Общим собранием трудового коллектива и принимаются на его заседании.

1.4.Срок положения об Общем собрании трудового коллектива не ограничен. Положение действует до принятия нового.

2. Основные задачи Общего собрания трудового коллектива.

2.1.Общее собрание трудового коллектива содействует осуществлению управленческих начал, развитию инициативы трудового коллектива.

2.2.Общее собрание трудового коллектива реализует право на самостоятельность учреждения в решении вопросов, способствующих оптимальной деятельности.

2.3.Общее собрание трудового коллектива содействует расширению коллегиальных, демократических форм управления и воплощения в жизнь государственно-общественных принципов.

3. Функции Общего собрания трудового коллектива.

3.1.Принимает Устав, изменения и дополнения, вносимые в Устав.

3.2.Принимает новую редакцию Устава, другие локальные акты Учреждения, определяемые положением об Общем собрании трудового коллектива.

3.3.Решает вопросы о необходимости заключения с работодателем коллективного договора.

3.4.Обсуждает и принимает коллективный договор, Правила внутреннего трудового распорядка.

3.5.Принимает Положения об оплате труда и стимулирующих выплатах.

3.6.Рассматривает и обсуждает вопросы материально-технического обеспечения и оснащения образовательного процесса.

3.7.Заслушивает отчеты администрации и органов самоуправления Учреждения по вопросам их деятельности.

3.8.Заслушивает стороны, подписавшие коллективный договор о его выполнении.

3.9.Рассматривает иные вопросы деятельности, вынесенные на рассмотрение руководителем, органом самоуправления данного учреждения.

3.10.Избирает представителей работников в комиссию по трудовым спорам Учреждения.

3.11.Принимает коллективные требования к работодателю.

4. Права Общего собрания трудового коллектива.

4.1Общее собрание трудового коллектива имеет право:

-участвовать в управлении учреждением;

-выходить с предложениями и заявлениями на учредителя, в органы муниципальной и государственной власти, в общественные организации.

4.2.Каждый член Общего собрания трудового коллектива имеет право:

-потребовать обсуждения Общим собранием трудового коллектива любого вопроса, касающегося деятельности учреждения, если его предложение поддержит не менее одной трети членов собрания;

-при несогласии с решением общего собрания высказать свое мотивированное мнение, которое должно быть занесено в протокол.

5. Организация управления Общим собранием трудового коллектива.

5.1.В состав Общего собрания  трудового коллектива работников Учреждения  входят все работники, состоящие в трудовых отношениях с Учреждением, а так же могут принимать участие родители воспитанников  с правом совещательного голоса.

5.2.Общее собрание трудового коллектива Учреждения собирается по мере необходимости, но не реже 2-х раз в год. Инициатором созыва Общего собрания трудового коллектива Учреждения может быть Учредитель, заведующий Учреждением, первичная профсоюзная организация или не менее одной трети работников Учреждения, а также - в период забастовки орган, возглавляющий забастовку работников Учреждения.

5.3.Общее собрание считается правомочным, если в нем участвуют не менее '/2 общего числа членов трудового коллектива.

5.4.Решение Общего собрания трудового коллектива считается принятым, если за него проголосовало не менее 2/3 присутствующих, и является обязательным для всех работников ДОУ.

5.5.Для ведения Общего собрания трудового коллектива открытым голосованием избираются его председатель и секретарь Общего собрания трудового коллектива.

6. Взаимосвязь с другими органами самоуправления.

6.1. Общее собрание трудового коллектива организует взаимодействие с другими органами самоуправления учреждения - педагогическим советом, Родительским комитетом Учреждения

через:

- участие представителей трудового коллектива в заседаниях педагогического совета, Родительского комитета,

-представление на ознакомление педагогическому совету и Родительскому комитету материалов, готовящихся к обсуждению и принятию на заседании Общего собрания трудового коллектива;

-внесение предложений и дополнений по вопросам, рассматриваемым на заседаниях педагогического совета, Родительского комитета.

7. Ответственность Общего собрания трудового коллектива.

7.1. Общее собрание трудового коллектива несет ответственность:

- за выполнение, выполнение не в полном объеме или невыполнение закрепленных за ним задач и функций;

-соответствие принимаемых решений законодательству РФ, нормативно-правовым актам.

8. Делопроизводство Общего собрания трудового коллектива.

8.1. Заседания Общего собрания трудового коллектива оформляются протоколом.

8.2. В книге протоколов фиксируются:

-дата проведения;

-количественное присутствие (отсутствие) членов трудового коллектива;

-приглашенные (ФИО, должность);

-повестка дня;

-ход обсуждения вопросов;

-предложения, рекомендации и замечания членов трудового коллектива приглашенных лиц;

-решение.

8.3. Протоколы подписываются председателем и секретарем Общего собрания трудового коллектива.

8.4. Нумерация протоколов ведется от начала календарного года.

8.5.Книга протоколов Общего собрания трудового коллектива хранится в делах учреждения (50 лет) и передается по акту (при смене руководителя, передаче в архив).

Положение о педагогическом совете.

1. Общие положения

2. 1.1. .Настоящее положение разработано для муниципального казенного дошкольного образовательного учреждения «Детский сад №10 «Буратино» общеразвивающего вида с приоритетным осуществлением деятельности по физическому развитию детей  (далее Учреждение) в соответствии с Федеральным законом  «Об образовании в Российской Федерации» от 29.12.2012 № 273-ФЗ,  Уставом учреждения.

1.2.  Педагогический совет - постоянно действующий коллегиальный орган управления педагогической деятельностью Учреждения, действующий в целях развития и совершенствования образовательного и воспитательного процесса, повышения профессионально­го мастерства педагогических работников.

1.3. Каждый педагогический работник Учреждения с момента заключения трудового договора и до прекращения его действия является членом Педагогического совета.

1.4. Решение, принятое Педагогическим советом и не противоречащее законодательству РФ, Уставу Учреждения, является обязательным для исполнения всеми педагогами Учреждения.

1.5. Изменения и дополнения в настоящее Положение вносятся Педагогическим советом и принимаются на его заседании.

1.6.Срок данного положения не ограничен. Положение действует до принятия нового.

2. Основные задачи Совета педагогов

2.1. Главными задачами Педагогического совета являются:

реализация государственной, городской политики в области дошкольного образования;

определение направлений образовательной деятельности, разработка программы развития Учреждения;

внедрение в практику работы Учреждения достижений педагогической науки, передового педагогического опыта;

повышение профессионального мастерства, развитие творческой активности педагогических работников Учреждения.

3. Функции Педагогического совета

3.1. Педагогический совет:

· обсуждает Устав и другие локальные акты Учреждения, касающиеся педагогической деятельности, решает вопрос о внесении в них необходимых изменений и дополнений;

· определяет направления образовательной деятельности Учреждения;

· выбирает образовательные программы, образовательные и воспитательные методики, технологии для использования в педа­гогическом процессе Учреждения;

· обсуждает и рекомендует к утверждению проект годового плана Учреждения;

· обсуждает вопросы содержания, форм и методов образовательного процесса, планирования педагогической деятельности Учреждения;

· организует выявление, обобщение, распространение, внедрение передового педагогического опыта среди педагогических работников Учреждения;

· рассматривает вопросы повышения квалификации, переподготовки, аттестации педагогических кадров;

· рассматривает вопросы организации дополнительных образовательных услуг воспитанникам, в том числе платных;

· заслушивает отчеты заведующего о создании условий для реализации общеобразовательных программ в Учреждении;

· подводит итоги деятельности Учреждения за учебный год;

· заслушивает информацию, отчеты педагогических и медицинских работников о состоянии здоровья детей, ходе реализации образовательных и воспитательных программ, результатах готовности детей к школьному обучению, отчеты о самообразовании педагогов;

· заслушивает доклады, информацию представителей организаций и учреждений, взаимодействующих с Учреждением по вопросам образования и оздоровления воспитанников, в том числе о проверке состояния образовательного процесса, соблюдения санитарно-гигиенического режима Учреждения, об охране труда и здоровья воспитанников;

· контролирует выполнение ранее принятых решений Совета педагогов;

· организует изучение и обсуждение нормативно-правовых документов в области общего и дошкольного образования;

· утверждает характеристики и принимает решения о награждении, поощрении педагогических работников Учреждения.

4. Права Педагогического совета

4.1. Педагогический совет имеет право:

· участвовать в управлении Учреждением;

· выходить с предложениями и заявлениями на Учредителя, в органы муниципальной и государственной власти, в обществен­ные организации.

4.2. Каждый член Педагогического совета имеет право:

· потребовать обсуждения Педагогическим советом любого вопроса, касающегося педагогической деятельности Учреждения, если его предложение поддержит не менее одной трети членов Педагогического совета;

· при несогласии с решением Педагогического совета высказать свое мотивированное мнение, которое должно быть занесено в протокол.

5. Организация управления Педагогическим советом

5.1. В состав Педагогического совета входят заведующий, все педагоги Учреждения.

5.2. В нужных случаях на заседание Совета приглашаются медицинские работники, представители общественных организаций, учреждений, родители, представители Учредителя. Необходимость их приглашения определяется председателем Педагогического совета. Приглашенные на заседание Совета пользуются правом совещательного голоса.

5.3. Педагогический совет избирает из своего состава председателя и секретаря сроком на один учебный год.

5.4. Председатель Педагогического совета:

· организует деятельность Педагогического совета;

· информирует членов Педагогического совета о предстоящем заседании не менее чем за 30 дней до его проведения;

· организует подготовку и проведение заседания Педагогического совета;

· определяет повестку дня Педагогического совета;

· контролирует выполнение решений Педагогического совета.

5.5. Педагогический совет работает по плану, составляющему часть годового плана работы Учреждения.

5.6. Заседания Педагогического совета созываются один раз в квартал в соответствии с планом работы Учреждения.

5.7. Заседания Педагогического совета правомочны, если на них присутствует не менее половины его состава.

5.8. Решение Педагогического совета принимается открытым голосованием и считается принятым, если за него проголосовало не менее двух третей присутствующих. При равном количестве голосов решающим является голос председателя Совета педагогов

5.9. Ответственность за выполнение решений Педагогического совета лежит на заведующем Учреждением. Решения выполняют ответственные лица, указанные в протоколе заседания Совета. Результаты оглашаются на Педагогическом совете, на следующем заседании.

5.10. Заведующий Учреждением, в случае несогласия с решением Совета, приостанавливает выполнение решения, извещает об этом Учредителя, представители которого обязаны в 3-дневный срок рассмотреть такое заявление при участии заинтересованных сторон, ознакомиться с мотивированным мнением большинства Совета педагогов и вынести окончательное решение по спорному вопросу.

6. Ответственность Педагогического совета

6. 1. Педагогический совет несет ответственность за выполнение, выполнение не в полном объеме или невыполнение закрепленных за ним задач и функций.

6.2. Педагогический совет несет ответственность за соответствие принимаемых решений законодательству РФ, нормативно-правовым актам.

7. Делопроизводство Педагогического совета

7.1. Заседания Совета педагогов оформляются протоколом.

7.2. В книге протоколов фиксируются:

· дата проведения заседания;

· количественное присутствие (отсутствие) членов Совета педагогов;

· приглашенные (ФИО, должность);

· повестка дня;

· ход обсуждения вопросов;

· предложения, рекомендации и замечания членов Совета педагогов и приглашенных лиц;

· решение.

7.3. Протоколы подписываются председателем и секретарем Педагогического совета.

7.4. Нумерация протоколов ведется от начала учебного года.

7.5. Книга протоколов Педагогического совета нумеруется постранично, прошнуровывается, скрепляется подписью заведующего и печатью Учреждения.

7.6. Книга протоколов Совета педагогов хранится в делах Учреждения (50 лет) и передается по акту (при смене руководителя, передаче в архив.

Положение о родительском комитете.

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ.

3. 1.1. В качестве добровольных общественных организаций в  муниципальном казенном дошкольном образовательном учреждении  «Детский сад №10 «Буратино» общеразвивающего вида с приоритетным осуществлением деятельности по физическому развитию детей (далее - Учреждение) в соответствии с Федеральным законом  «Об образовании в Российской Федерации» от 29.12.2012 № 273-ФЗ ,  Уставом Учреждения  действуют групповые и общесадовский Родительские комитеты.

1.2. Родительский комитет создается по инициативе педагогического коллектива Учреждения, родителей (законных представителей) воспитанников и действуют согласно данному Положению.

1.3. Положение о родительском комитете принимается на общем родительском собрании, утверждается и вводится в действие приказом по Учреждению. Изменения и дополнения в настоящее положение вносятся в том же порядке.

1.4. Родительский комитет (далее по тексту – комитет) возглавляет председатель. Комитет подчиняется и подотчетен общему родительскому собранию. Срок полномочий комитета 1 год.

1.5. Для координации работы в состав комитета входит  старший воспитатель, курирующий вопросы воспитательной работы.

1.6. Деятельность комитета осуществляется в соответствии с Конвенцией ООН о правах ребенка, действующим законодательством РФ в области образования,  Уставом Учреждения  и настоящим Положением.

2. Цели, задачи, функции родительского комитета.

2.1. Цель Родительского комитета: обеспечить постоянную и систематическую связь детского сада с родителями (законными представителями), содействовать педагогической пропаганде для успешного решения задачи всестороннего развития детей дошкольного возраста.

2.2. Основными задачами Родительского комитета являются:

  • Содействие руководству Учреждения в охране жизни и здоровья, свободного и гармоничного развития личности ребенка;  в организации и проведении массовых воспитательных мероприятий.

2.3. Родительский комитет

  • Оказывает содействие в проведении массовых воспитательных мероприятий с детьми.
  • Совместно с руководством Учреждения  контролирует организацию качественного питания детей, медицинского обслуживания
  • Оказывает помощь руководству Учреждения в организации и проведении общих родительских собраний.
  • Рассматривает обращения в свой адрес, а так же обращения по вопросам, отнесенным настоящим положением к компетенции Родительского комитета, по поручению руководителя Учреждения.
  • Принимает  участие  в обсуждении  локальных  актов Учреждения по  вопросам, относящихся к полномочиям Родительского комитета.
  • Взаимодействует с другими органами самоуправления, общественными организациями по вопросу пропаганды традиций Учреждения.

2.4. Исключительной компетенцией Родительского комитета являются:

  • принятие новых членов в состав Родительского комитета;
  • избрание Председателя;
  • утверждение отчётов Председателя;
  • определение приоритетных направлений деятельности, рассмотрение и утверждение долгосрочных программ и планов деятельности;
  • приостановление исполнения решений Председателя при их несоответствии действующему законодательству или принятым планам деятельности.

3. Члены родительского комитета, их права и обязанности. 

3.1. Родительский комитет избирается в течение сентября месяца на общем собрании родителей (законных представителей) простым большинством голосов сроком на один год.

3.2. В состав Родительского комитета входят родители (законные представители) воспитанников.

3.3. Из своего состава Родительского комитета избирает председателя, заместители председателя, секретарь.

3.4. За несколько дней до собрания, на котором предполагается избрание Родительского комитета, вывешиваются списки кандидатов в комитет.

3.5. Родительские комитеты в группах избираются на обще-групповых родительских собраниях в количестве, соответствующем решению собрания. Избранные члены группового родительского комитета выбирают председателя и секретаря. На обще-групповом родительском собрании избирается также один или более представителей в Родительский комитет Учреждения.

3.6. Избранные представители групповых родительских комитетов составляют Родительский комитет Учреждения, избирающий председателя комитета, заместителя председателя, секретаря, председателей комиссий, которые считает необходимым создать.

3.7. Количество членов Родительского комитета Учреждения определяется общим собранием родителей (законных представителей), при этом от каждой группы детей в Родительский комитет избирается не менее одного представителя.

3.8. Члены Родительского комитета работают на общественных началах.

3.9. Каждый член Родительского комитета имеет определённые обязанности.

3.10.Осуществление членами Родительского комитета своих функций производится на безвозмездной основе.

3.11. Члены Родительского комитета имеют право:

  • Участвовать в деятельности во всех проводимых им мероприятиях;
  • Избирать и быть избранным в руководящие органы Родительского комитета;
  • Обсуждать любые вопросы деятельности Родительского комитета и вносить предложения по улучшению его работы;
  • Участвовать в управлении Родительским комитетом;
  • По своей инициативе или по просьбе родителей (законных представителей) вносить на рассмотрение Родительского комитета вопросы, связанные с улучшением работы Учреждения.
  • Выйти из числа членов Родительского комитета по собственному желанию;
  • Получать информацию о деятельности Родительского комитета;
  • Вносить предложения о необходимости изменений и дополнений в Положение о Родительском комитете.

3.12. Члены Родительского комитета обязаны:

  • Принимать участие в работе Родительского комитета и выполнять его решения;
  • Участвовать в мероприятиях, проводимых Родительским комитетом Учреждения или родительскими комитетами групп, а также в реализации проектов и программ Родительского комитета Учреждения

3.13. Председатель:

  • организует выполнение решений, принятых на предыдущем заседании Родительского комитета;
  • взаимодействует с учредителем, педагогическим советом Учреждения и другими лицами и организациями по вопросам функционирования и развития Учреждения;
  • координирует деятельность Родительского комитета, осуществляет работу по реализации программ, проектов, планов;
  • представляет Родительский комитет перед администрацией, органами власти и управления;

3.14. Председатель имеет право делегировать свои полномочия членам Родительского комитета.

3.15. Члены Родительского комитета, не принимающие активное участие в его работе, по представлению Председателя, могут быть отозваны решением общего родительского собрания до сроков перевыборов комитета, на их место избираются другие.

4. Права , обязанности, ответственность родительского комитета.

4.1. Родительский комитет имеет право:

  • Свободно распространять информацию о своей деятельности.
  • Заслушивать доклады руководителя о состоянии и перспективах работы Учреждения и по отдельным вопросам, интересующим родителей (законных представителей).
  • Вносить руководителю Учреждения предложения по организации работы педагогического, медицинского и обслуживающего персонала. Руководитель или должностные лица Учреждения рассматривают предложения Родительского комитета и сообщают о результатах рассмотрения.
  • Систематически контролировать качество питания.
  • Присутствовать по приглашению на педагогических, производственных совещаниях, на городских конференциях по дошкольному воспитанию.
  • Вносить предложения руководству и другим органам самоуправления Учреждения  по усовершенствованию их деятельности и получать информацию о результатах их рассмотрения.
  • Обращаться за разъяснениями различных вопросов воспитания детей в учреждения и организации.
  • Заслушивать и получать информацию от руководства Учреждения, других органов самоуправления об организации и проведении воспитательной работы с детьми.
  • Принимать участие в обсуждении локальных актов Учреждения.
  • Давать разъяснения  и  принимать меры  по  рассматриваемым обращениям граждан в пределах заявленной компетенции.
  • Поощрять  родителей  (законных  представителей)  воспитанников  за активную работу в Родительском комитете, оказание  помощи  в  проведении  массовых воспитательных мероприятий и т.д.
  • Разрабатывать  и  принимать  локальные  акты  (о постоянных и временных комиссиях комитета и др.).

Председатель Комитета может присутствовать (с последующим информированием всех членов Комитета) на отдельных заседаниях педагогического совета, других органов самоуправления по вопросам, относящимся к компетенции Родительского комитета.

Родительский комитет отвечает за:

  • выполнение плана работы.
  • выполнение решений, рекомендаций Комитета.
  • принятие качественных решений по рассматриваемым вопросам в соответствии с действующим законодательством России.
  • бездействие отдельных членов Родительского комитета.

Члены Родительского комитета во главе с его Председателем несут ответственность за эффективность работы Родительского комитета перед общим родительским собранием.

5. Организация работы родительского комитета.

5.1. Родительский комитет созывается Председателем по мере необходимости, но не реже одного раза в два месяца.

5.2. Родительский комитет правомочен, если на нём присутствуют 2/3 участников Родительского комитета. Голосование проводится по принципу: один участник - один голос.

5.3. Решения Родительского комитета принимаются тайным или открытым голосованием большинством голосов присутствующих. Форму голосования Родительский комитет устанавливает в каждом конкретном случае.

5.4. Решения Родительского комитета должны согласовываться с руководителем Учреждения.

5.6. Родительский комитет с помощью постоянных и временных комиссий:

  • содействует организации охраны жизни и здоровья воспитанников, в проведении оздоровительных мероприятий;
  • даёт рекомендации администрации Учреждения по созданию оптимальных условий для обучения и воспитания воспитанников в Учреждения, в том числе по укреплению их здоровья и  организации питания;
  • содействует организации конкурсов, соревнований и других массовых мероприятий для детей Учреждения;

5.7. Родительский комитет планирует свою работу в соответствии с планом работы Учреждения и с учётом местных условий. План утверждается на заседании Родительского комитета. Исходя из годового плана, составляются рабочие местные планы, в которых намечаются конкретные мероприятия и определяются ответственные члены комитета за их выполнение.

5.8. Изменения и дополнения в Положение о Родительском комитете принимается на общем родительском собрании и регистрируется в протоколе собрания.

5.10. Родительский комитет Учреждения  подотчётен общему родительскому собранию, которому периодически (не реже двух раз в год) докладывает о выполнении ранее принятых решений.

5.11.  Родительский комитет осуществляет свою деятельность по принятым им регламенту и плану, которые согласуются с руководителем Учреждения.

6. Делопроизводство.

6.1. Родительские комитеты ведут протоколы своих заседаний, которые хранятся в делах Учреждения.

6.2. Родительский комитет ведет протоколы своих заседаний и общих родительских собраний в соответствии с Инструкцией о ведении делопроизводства в дошкольном образовательном учреждении.

6.3. Заведующий Учреждения определяет место хранения протоколов.

6.4. Ответственность за делопроизводство в Родительском комитете возлагается на председателя Родительского комитета или секретаря.

6.6. Планы, учёт работы Родительского комитета, протоколы заседаний и другая документация хранятся в Учреждении и сдаются при приёме и сдаче дел при смене состава Родительского комитета.

7. Ликвидация и реорганизация родительского комитета.

7.1.  Прекращение деятельности Родительского комитета может быть произведено путём (слияния, присоединения, разделения) или ликвидации.

7.2. Ликвидация и реорганизация Родительского комитета может производиться по решению общего родительского собрания.

Положение о родительском собрании. 

1. Общие положения

4. 1.1. Настоящее положение разработано  для муниципального казенного дошкольного образовательного учреждения «Детский сад №10 «Буратино» общеразвивающего вида с приоритетным осуществлением деятельности по физическому развитию детей(далее - Учреждение) в соответствии с Федеральным законом  «Об образовании в Российской Федерации» от 29.12.2012 № 273-ФЗ, Уставом Учреждения.

1.2. Родительское собрание – коллегиальный орган общественного самоуправления Учреждения, действующий в целях развития и совершенствования образовательного и воспитательного процесса, взаимодействия родительской общественности и Учреждения.

1.3. В состав Родительского собрания входят все родители воспитанников, посещающих Учреждение.

1.4. Решения Родительского собрания рассматриваются на Совете педагогов и при необходимости на Общем собрании Учреждения.

1.5. Изменения и дополнения в настоящее положение вносятся Родительским собранием Учреждения и принимаются на его заседании.

1.6. Срок данного положения не ограничен. Данное положение действует до принятия нового.

2. Основные задачи Родительского собрания.

2.1. Основными задачами Родительского собрания являются:

  • совместная работа родительской общественности и Учреждения по реализации государственной, областной, районной политики в области дошкольного образования;
  • рассмотрение и обсуждение основных направлений развития Учреждения;
  • рассмотрение и обсуждение дополнительных услуг Учреждения;
  • координация действий общественности и педагогического коллектива Учреждения по вопросам образования, воспитания, оздоровления и развития воспитанников.

3. Функции Родительского собрания.

3.1. Родительское собрание Учреждения:

  • выбирает Родительский комитет Учреждения (группы);
  • знакомится с Уставом и другими локальными актами Учреждения, касающимися взаимодействия с родительской общественностью, поручает Родительскому комитету Учреждения  решение вопросов о внесении в них необходимых изменений и дополнений;
  • изучает основные направления образовательной, оздоровительной и воспитательной деятельности в Учреждении (группе), вносит предложения по их совершенствованию;
  • заслушивает вопросы, касающиеся содержания, форм и методов образовательного процесса, планирования педагогической деятельности Учреждения (группы);
  • обсуждает проблемы организации дополнительных образовательных, оздоровительных услуг воспитанникам в Учреждении (группе);
  • принимает информацию заведующего, отчеты воспитателей и медицинских работников о состоянии здоровья детей, ходе реализации образовательных и воспитательных программ, результатах готовности детей к школьному обучению, итогах учебного года;
  • решает вопросы оказания помощи воспитателям группы в работе с неблагополучными семьями;
  • вносит предложения по совершенствованию педагогического процесса в Учреждении (группе);
  • участвует в планировании совместных с родителями (законными представителями) мероприятий в Учреждении (группе) - групповых родительских собраний, общих родительских собраний, родительских клубов, Дней открытых дверей др.

4. Права Родительского собрания.

4.1. Родительское собрание имеет право:

  • выбирать Родительский комитет Учреждения (группы);
  • требовать у Родительского комитета Учреждения (группы) выполнения и (или) контроля выполнения его решений.

4.2. Каждый член Родительского собрания имеет право:

  • потребовать обсуждения Родительским собранием любого вопроса, входящего в его компетенцию, если это предложение поддержит не менее одной трети членов собрания;
  • при несогласии с решением Родительского собрания высказывать свое мотивированное мнение, которое должно быть занесено в протокол;
  • принимает решение об оказании посильной помощи Учреждению (группе);
  • в укреплении материально-технической базы Учреждения (группы), благоустройству и ремонту его помещений, детских площадок силами родительской общественности;
  • планирует организацию развлекательных мероприятий с детьми сверх годового плана, обеспечение их подарками к Новому году и другим праздникам;

5. Организация управления Родительским собранием.

5.1. В состав Родительского собрания входят все родители (законные представители) воспитанников Учреждения (группы).

5.2. Родительское собрание избирает из своего состава Родительский комитет Учреждения (группы).

5.3. Для ведения заседаний Родительское собрание из своего состава выбирает председателя и секретаря сроком на 1 учебный год. Председателем, как правило, выбирают председателя Родительского комитета Учреждения (группы).

5.4. В необходимых случаях на заседание Родительского собрания приглашаются педагогические, медицинские и другие работники Учреждения, представители общественных организаций, родители, представили Учредителя. Необходимость их приглашения определяются председателем Родительского комитета Учреждения (группы).

5.5. Общее родительское собрание Учреждения ведет заведующий учреждением совместно с председателем Родительского комитета Учреждения.

5.6. Родительское собрание группы ведет воспитатель и председатель Родительского комитета группы.

5.7. Председатель Родительского собрания:

  • обеспечивает посещаемость родительского собрания совместно с председателем родительского комитета;
  • совместно с воспитателями и заведующим Учреждением организует подготовку и проведение Родительского собрания;
  • совместно с воспитателями и заведующим Учреждением определяет повестку дня Родительского комитета;
  • взаимодействует с председателями родительских комитетов групп;
  • взаимодействует с воспитателями и заведующим Учреждением по вопросам ведения собрания, выполнения решений.

5.8. Родительское собрание работает по плану, составляющему часть годового плана работы Учреждения.

5.9. Общее Родительское собрание собирается 2 раза в год, групповое Родительское собрание - не реже 1 раза в квартал.

5.10. Заседания Родительского собрания правомочны, если на них присутствует не менее половины всех родителей (законных представителей) воспитанников группы.

5.11. Решение Родительского собрания принимается открытым голосованием и считается принятым, если за него проголосовало не менее двух третей присутствующих.

5.12. Организацию выполнения решений Родительского собрания осуществляет Родительский комитет Учреждения совместно с заведующим Учреждением или Родительский комитет группы.

5.13. Непосредственным выполнением решений занимаются ответственные лица, указанные в протоколе заседания Родительского собрания. Результаты докладываются Родительскому собранию на следующем заседании.

6. Взаимосвязи Родительского собрания с органами самоуправления учреждения.

6.1. Родительское собрание взаимодействует с Родительским комитетом Учреждения.

7. Ответственность Родительского собрания.

7.1. Родительское собрание несет ответственность:

за выполнение закрепленных за ним задач и функций;

за соответствие принимаемых решений законодательству РФ, нормативно – правовым актам.

8. Делопроизводство Родительского собрания.

8.1. Заседания Родительского собрания оформляются протоколом.

8.2. В книге протоколов фиксируется:

  • дата проведения заседания;
  • количество присутствующих;
  • приглашенные (ФИО, должность);
  • повестка дня;
  • ход обсуждения вопросов, выносимых на Родительское собрание;
  • предложения, рекомендации и замечания родителей (законных представителей), педагогических и других работников Учреждения, приглашенных лиц;
  • решение Родительского собрания.

8.3. Протоколы подписываются председателем и секретарем Родительского собрания.

8.4. Нумерация протоколов ведется от начала учебного года.

8.5. Книга протоколов Родительского собрания нумеруется постранично, прошнуровывается, скрепляется подписью заведующего и печатью Учреждения.

8.6. Книга протоколов Родительского собрания хранится в делах Учреждения 5 лет и передается по акту (при смене руководителя, при передаче в архив).

8.7 Тетрадь протоколов Родительского собрания группы хранится у воспитателей группы с момента комплектации группы до выпуска детей в школу.